La firma Bayer y Walmart se unieron a la serie de anuncios de generación de empleos que se darán en el país en el transcurso del año.
La empresa químico-farmacéutica Bayer anunció este miércoles la contratación de 215 personas para ampliar el Centro de Servicios Compartidos de la compañía. En tanto Walmart contratará a 162 personas con discapacidad.
En el caso de Bayer, las personas reforzarán los departamentos de Order to Cash, Source to Pay y HR Operation.
Klaus Wussow, Gerente Financiero de Bayer en Centroamérica y el Caribe, explicó que “el crecimiento no solo se debe al nivel de satisfacción de nuestros clientes, sino también a una estrategia corporativa de optimización de los procesos de soporte administrativo a nuestras áreas de negocios, mediante la excelencia operacional de nuestros centros de servicios compartidos”.
Walmart ofrecerá puestos como cajeros, auxiliares de tienda y carnicería, frescos, producción, abarrotes, trastienda, bodega, coordinadores de área, asistentes, gerentes, subgerentes y administradores de tienda.
También, hay puestos disponibles para oficinas centrales, plantas y centros de distribución.
Perfiles profesionales
Las personas interesadas en aplicar a los puestos de Bayer deben contar con dominio del idioma inglés en un 90% y tener experiencia en centros de servicio con formación en contabilidad, finanzas y administración de empresas.
Para aplicar a Walmart, los colaboradores deben tener primaria completa, ser mayor de 18 años, disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, feriados y fines de semana.
La cadena de supermercados contratará a 27 personas en la provincia de Alajuela, 11 en Cartago, 10 en Guanacaste, 23 en Heredia, 11 en Limón, 15 en Puntarenas y 65 en San José.
Estos anuncios se suman al realizado el martes, cuando el presidente de la zona franca El Coyol, Álvaro Carballo, anunció la generación de 1.500 empleos.