La compañía multinacional del sector servicios Equifax anunció este miércoles la creación de 100 plazas de empleo. El objetivo es terminar el año con estos puestos ocupados.
El proceso para reclutar estas 100 nuevas posiciones de Servicio al Cliente Bilingüe de Equifax está abierto. Las personas interesadas pueden aplicar accediendo al siguiente enlace .
En la actualidad Equifax -que tiene presencia en el país desde hace 25 años- emplea a aproximadamente 1.300 personas que laboran en los siguientes servicios:
- Operaciones: centro de contacto y atención a clientes, servicios de gestión, manejo y análisis de datos, mejora de procesos y automatización robotizada de procesos.
- Ventas y Mercadeo: generación de clientes potenciales, soporte de ventas y televentas.
- Finanzas y Contabilidad: cuentas por pagar, cuentas por cobrar, facturación y contabilidad.
- Tecnología: soporte técnico, desarrollo de aplicaciones, calidad, administración de bases de datos, mantenimiento de sistemas e infraestructura de redes.
- Seguridad: ciberseguridad y monitoreo de fraude.
- Recursos Humanos: servicios al empleado.
“Durante los últimos 18 meses Equifax ha venido implementando la mayor transformación tecnológica en la historia de la empresa. Se han adoptado plataformas globales con el objetivo de proveer un nivel de servicio superior a nuestros clientes a nivel global” mencionó Jairo Quiros, Vicepresidente Senior, Servicios Compartidos Globales.
“La habilidad del talento local para adoptar e implementar tecnologías de punta, el multilingüismo y la vocación de servicio posicionan al país como una fuente de talento estratégica para Equifax.
“Estamos muy emocionados con esta expansión y la oportunidad que nos brinda de incorporar personas de gran talento a nuestro equipo” agregó el responsable país de Equifax.
El sector de servicios emplea en Costa Rica a más de 76.000 personas.
Más ofertas de trabajo
La empresa costarricense Moovin -plataforma de logística urbana- anunció la apertura de varias plazas de trabajo debido al crecimiento de sus operaciones.
Si usted no tiene trabajo esta es su oportunidad de aplicar a uno de estos puestos:
- Jefe de turno
- Auxiliar de Operaciones
- Agente de call center
- Choferes con licencias A (debe tener motocicleta propia) y licencias B.
- Recepcionistas bilingües
- Supervisor bilingüe
- Desarrolladores: Back End (Java), Front End (React) y Full Stock
- Especialistas en ZOHO
- Experto en QA (Jenkins)
- Especialistas en UX/UI
Si la persona tiene experiencia en alguno de los puestos de trabajo indicados puede enviar su hoja de vida a reclutamiento@moovin.me indicando la posición de su interés en el
asunto del correo.