Rodrigo Díaz
Representantes empresariales presentaron una propuesta de incremento salarial del 2,09% para el sector privado a partir del año 2022.
Así lo comunicó la Unión Costarricense de Cámara y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (Uccaep), en representación del sector empresarial privado formal, ante el Consejo Nacional de Salarios.
La propuesta se hizo con base en la metodología vigente de ajuste de los salarios mínimos, acordada por los sectores que integran el Consejo (patronos, sindicatos y Gobierno).
Se otorgaría un aumento por costo de vida de 2,09%, debido a que por las condiciones económicas actuales y por el decrecimiento del PIB per cápita, no existen aumentos de productividad que deban ser reconocidos salarialmente.
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Situación compleja
Los empresarios reiteraron las difíciles condiciones del país, por lo que señalaron que si se hacen aumentos en un porcentaje no justificado, podría afectar directamente a 400.000 personas desempleadas. Esto debido a que la recuperación de los empleos perdidos no ocurra a la velocidad que se requiere.
Como excepción, y en línea con los acuerdos tomados, se proponen incrementos adicionales para estos empleos:
-Servicio doméstico, un 2,34%
-Trabajador Semicalificado, un 0,40%
-Calificado, un 0,40% (por jornada)
-Trabajador Especializado un 0,56%
Rodrigo Díaz
